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康定市激發(fā)人才干事創(chuàng)業(yè)活力

甘孜日報(bào)    2019年01月23日

本網(wǎng)訊 去年以來,康定市緊緊圍繞省州人才工作部署,通過“三個著力”——打造優(yōu)越的引才環(huán)境、舒適的育才環(huán)境、良好的用才環(huán)境,最大限度激發(fā)人才干事創(chuàng)業(yè)活力。

著力打造優(yōu)越的引才環(huán)境。堅(jiān)持黨管人才原則,健全人才工作機(jī)構(gòu),構(gòu)建人才吸引發(fā)展戰(zhàn)略體系,出臺《康定縣中長期人才發(fā)展規(guī)劃(2010-2020年)》等指導(dǎo)性文件,在人才引進(jìn)、培養(yǎng)、激勵、項(xiàng)目等方面予以傾斜。2018年以來,修訂《康定市引進(jìn)國內(nèi)外優(yōu)秀人才實(shí)施辦法》,從培養(yǎng)、扶持、激勵等11個方面出臺引才措施29條,依托人才振興招聘招募各類人才107名。鼓勵引進(jìn)高學(xué)歷、高層次、緊缺型人才,對引進(jìn)人才發(fā)放一次性安家補(bǔ)助10—60萬元。

著力打造舒適的育才環(huán)境。出臺《康定市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員學(xué)歷(學(xué)位)教育管理辦法(試行)》,鼓勵和支持在職干部學(xué)歷提升,在職攻讀研究生并取得學(xué)位的,一次性獎勵2—5萬元。深化??h合作,深化與川農(nóng)大等3所院校戰(zhàn)略合作關(guān)系,開展人才學(xué)歷提升32人次、培訓(xùn)優(yōu)秀年輕干部人才260人次。借助對口支援平臺,簽訂《都江堰市—康定市人才培養(yǎng)提升戰(zhàn)略合作協(xié)議》,舉辦旅游接待、農(nóng)作物種植等專題培訓(xùn)班10余期、培訓(xùn)2000余人次。實(shí)施康定人才培養(yǎng)專項(xiàng)行動,2018年圍繞教育、旅游、農(nóng)村實(shí)用等培養(yǎng)優(yōu)秀人才575人,開展人才提能培訓(xùn)1491人次,開展在職干部業(yè)務(wù)、藏漢雙語等培訓(xùn)7475人次。

著力打造良好的用才環(huán)境。用好本土人才,結(jié)合“本土人才存量大、示范引領(lǐng)作用強(qiáng)”的實(shí)際,采取“人才+合作社+基地、人才+項(xiàng)目+產(chǎn)業(yè)”等方式,充分發(fā)揮405名本土實(shí)用人才,創(chuàng)新發(fā)展刺繡、香菇種植、藏香豬養(yǎng)殖等8個項(xiàng)目。用好創(chuàng)新型人才,結(jié)合牦牛乳制品、黑青稞、藏香豬等產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,將引進(jìn)的市場營銷、乳制品開發(fā)等專業(yè)的11名創(chuàng)新人才放在康定藍(lán)逸集團(tuán)、洞波酒業(yè)有限公司、三千三農(nóng)業(yè)有限公司、青年(大學(xué)生)創(chuàng)業(yè)孵化園等企業(yè)鍛煉。目前,創(chuàng)造酸奶生產(chǎn)用無菌空氣過濾器、實(shí)驗(yàn)室微生物培養(yǎng)皿定位機(jī)構(gòu)、酸奶生產(chǎn)攪拌裝置等專利32項(xiàng)。

市委組織部



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